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又到了一年一度的“毕业季”

“毕业即失业”这句话

就像被下了魔咒

时刻萦绕在每位毕业生的脑子里

作为过来人,奉劝大家

毕业就业要趁早哇!

还记得去年的毕业季,是这样的

???

大一:同班的人都还没认全,马上要变成大二新生了,得准备好师兄师姐的模样呀!

非毕业生:什么时候才开学?再不开学我又要开始放暑假了[手动狗头]

毕业生1号:毕业照没有!毕业典礼没有!连工作也没有!!!

毕业生2号:就快毕业了,我为什么还没有收到offer?

毕业生3号:再找不到工作,只能回家收租了!!

其实大可不必如此慌张,现成的工作摆在眼前,工作稳定、福利待遇也好,你想来么?想来的话现在开始准备吧——江苏省公务员考试等你来战!

今晚19:00,公职就业指导讲座为你指点“毕业就业”难题迷津,带你细看公务员考试,点击下方图片即可报名~应届生报考江苏省考的优势

JIANGSUSHENGKAO

政策优势

年江苏省考在设区市以下机关新增“定向招录年普通高校应届毕业生”职位,主要用于定向招录国家统一招生的年普通高校应届毕业生,占全部录用计划的为21.1%。

同时将符合条件的年普通高校毕业生、大学生村官等服务基层项目人员、普通高校毕业生退役士兵以及取得国(境)外学位并完成教育部学历认证的留学回国人员纳入定向招录范围。

上述人员中,具有研究生学历并取得相应学位的报考者不受生源地限制,其他报考者须为江苏生源。

时间优势

江苏省公务员考试的时间比较固定,省考公告发布时间在10月30日,考试时间在12月19日-20日,面试时间在22年3月6、7日。

相比于在职人员,应届生在备考上有明显的时间优势。

首先,应届生在大四期间学业上的压力不大,专业课基本已经修完,有比较充足的时间备考;

第二,江苏省考具有一定的难度,对于绝大多数考生来说,都需要一定的时间备考。

应届生报考公务员考试,相比于在职人员来说,可以制定更加完备的备考计划,争取到更多的备考时间。

学习优势

与在职人员相比,应届生具有突出的学习能力优势。应届生还未走出大学校园,主要任务就是学习,正因如此,应届生具备更加系统的知识体系,更大容量的知识储备,同时,也是应届生最大的优势——具有更强的学习能力。因为这些优势,应届生能够较快把握公务员考试的特点,并在较短时间内通过训练获得拿到考试高分的能力。

年龄优势

应届本科生一般22岁左右,硕士生25岁,博士生30岁。

从报考大纲即可看出,江苏省考报考有年龄限制:应届生最大年限为40岁,非应届生最大年限为35岁。

从国家培养人才的角度来看,应届生年龄小,具有更大的培养空间;从应届生自身来看,更早的加入到公务员队伍,意味着更多的晋升机会,更大的发展舞台。测测你的公职路小测一波!对话未来!看看你的公职之路如何给自己定一波新flag!公职就业指导课毕业在即!就业难?

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